乌鲁木齐招1000人,阿克苏230人,巴州,霍尔果斯等地区有岗!大专以上可以报名

861次浏览 | 2021-02-01 13:15 发布
来源:

原标题:乌鲁木齐招1000人,阿克苏230人,巴州,霍尔果斯等地区有岗!大专以上可以报名

                             


1.乌鲁木齐面向社会招聘1000名工作人员公告!今天起报名

为建设一支政治坚定、素质优良、能力突出、结构合理、数量充足、群众满意的社区工作者队伍,不断提升社区工作者职业化、专业化、规范化水平。根据鲁木齐市沙依巴克区社区工作者职业化体系相关要求,制定本实施方案:

一、招聘计划

2020年乌鲁木齐市沙依巴克区面向社会公开招聘社区工作者1000名

二、招聘条件及时间

(一)招聘条件

1.拥护中华人民共和国宪法,维护祖国统一,反对民族分裂和非法宗教活动;
2.大专及以上学历,户籍不限,表现优异者可放宽至中专学历(须在社区进行面见、试岗);
3.18周岁及以上、35周岁及以下(即1984年12月16日至2002年12月16日期间出生)。因需承担夜间值班工作,年龄超出以上范围报名人员男性择优考虑;
4.能熟练使用国家通用语言;
5.身体健康,五官端正,具有良好的职业道德和正常履行工作职责的身体条件并服从聘用单位工作安排;
6.具有法律、法规规定的其他条件。

(二)招聘时间:

2020年12月16日开始报名,额满为止。

三、招聘程序
  
按报名、资格审查、体检、办理聘用手续的程序进行。请扫描下方二维码进入查看详情。
  
(一)报名

报名工作采取现场报名和网上报名方式进行,每人限报一个社区。应聘者下载填写《2020年乌鲁木齐市沙依巴克区面向现有社会公开招聘社区工作者报名表》,并提供身份证、毕业证(学位证)、学历学籍在线验证报告等相关证件的原件和复印件前往乌鲁木齐市沙依巴克区各片区管委会、各社区报名(现场报名人员须提供七日内核酸检测报告)。网上报名的以附件形式压缩发送至各管委会报名邮箱,邮件主题以姓名+报考单位命名(点击阅读原文查看各单位报名邮箱及联系方式)。
报名人员如提供的资料或信息不实的,取消其本次招聘资格;报考人员伪造学历学位证明骗取招聘资格的,如个人填报信息失真,不符合报考条件的,一经查实,取消聘用资格。
(二)资格审查
社区将符合条件人员名单及资料汇总后报所在管委会进行资格初审,管委会再将初审合格人员名单及资料汇总后报乌鲁木齐市沙依巴克区人力资源和社会保障局进行复审。资格审查不合格的,不得进入下一环节。  
(三)体检
按招聘计划1:1比例到指定医院进行体检,体检标准参照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员体检通用标准(试行)》。复查只能进行一次,复查结果为最终结果。体检费用由参加体检人员自行承担。
(四)聘用
拟聘人员在乌鲁木齐市沙依巴克区初次签订劳动合同期限一般不少于1年;续订劳动合同期限一般不少于3年;试用期按照《劳动合同法》相关规定执行。
(五)培训
拟聘人员试用期期间在市民进修学校分级分批参加不少于三天(24学时)的培训,培训人数每批次原则不超过50人。
(六)福利待遇
一经录用,即为乌鲁木齐市沙依巴克区所属社区工作者。试用期不少于3个月,试用期期间按照现有公益性岗位工资标准执行。试用期满经培训合格后工资标准按照3700元/月执行(含单位和个人社会保险缴纳部分)。工作期间由所在单位提供食宿。工作期间表现优异人员,推荐社区转聘考试、事业编考试等。
四、工作监督及其他要求
(一)招聘工作涉及面广、社会关注度高,各片区管委会、各社区要高度重视、大力宣传并做好政策解释工作,确保社区工作者招聘工作平稳有序进行。
(二)招聘工作要严格按照规定程序进行,做到信息公开、过程公开、结果公开,并接受社会及有关部门的广泛监督。
(三)沙依巴克区人社部门要认真履行指导、协调、监管职责,对社区工作者招聘过程中违反干部人事纪律的行为要予以制止和纠正。
(四)招聘工作要严格执行公务回避制度,对违反公开招聘纪律的工作人员,根据有关规定严肃处理,严重违纪的,移送司法机关处理;对违反公开招聘纪律的考生,视情节轻重取消聘用资格;对伪造相关证件、弄虚作假的招聘对象,一经查实,解除劳动合同,予以清退。

此招聘政策咨询扫下方二维码

      

 
                                                                                            


2.战略支援部队直属部队

2021年面向社会公开招考文职人员预公告


战略支援部队直属部队是着眼强国兴军伟大事业决策组建的新型作战力量,隶属战略支援部队,是维护国家主权、安全和发展利益的重要战略力量。 

这是一支技术高精尖的部队
科学技术是核心战斗力,技术制胜是突出特征。
这是一支高层次人才聚焦的部队
在长期的斗争和建设实践中,培育形成了以多位院士、多名博士以及一大批德才兼备的专家为主体的专业技术人才方阵。
这是一支功勋卓著的部队
建国以来先后有多个单位被中央军委授予荣誉称号,取得了一系列举世瞩目的科技成果,完成了众多国家重大工程。 

部队驻地多位于大中型城市,工作生活环境优美,内部人文环境融洽,是一支重视技术、重视科研、重视人才的部队。
新起点新征程,部队建设最需要人才。我们真诚期盼有志投身部队参与国防建设的青年才俊,加入我们这支拥有光荣传统、厚重历史,又有朝气蓬勃、前景壮阔的部队,与我们一道在新的历史起点上,扬帆起航、阔步前进,共同谱写新的人生篇章,创造无悔于青春、无悔于时代的人生价值!

一、专业需求
                                         

二、福利待遇和社会保障
工资待遇
工资由基本工资、基本津贴补贴、特殊津贴补贴、奖励工资4大部 分构成,具体包括岗位工资、级别工资、工齢工资、工作性津贴、生活性补贴、军队服务津贴、特殊地区津贴类、特殊岗位津贴类、特殊人才津贴类、特殊任务津贴类等共20余小项。
以应届毕业生为例,定级后:
本科生:普通地区年普釣10.2万,北京年蓄约13万起步。
普通地区:应发工资9075,缴存住房公积金1039,缴纳个人所得税93.6;
北京:成发工资10135,缴存住房公积金1039,缴纳个人所得税269.6;
研究生:普通地区年琦约12.5万,北京年跡约15万起步。
普通地区:应发工资9570,缴存住房公积金1104,缴纳个 人所得税136.6;
北京:应发工资11330,缴存住房公积金1104,缴纳个人所 得税312.6;
普通地区:应发工资10950,缴存住房公积金1245,缴纳个 人所得税260.5;
北京:应发工资12900,缴存住房公积金1245,缴纳个人所得税455.6

来我们部队从事相应技术岗位每年还有6000-24000元左右岗位补贴

三、福利待遇和社会保障
文职人员有没有防暑降温费、独生子女费等福利待遇?
文职人员按照现役干部的享受范围、条件和标准,执行防暑降温费、 独生子女父母奖励费、子女保育教育补助费、独生子女父母退休奖励费、 独生子女家庭特别扶助金等福利待遇制度。
文职人员的保险待遇都有哪些?
文职人员,按照规定参加用人单位所在省(自治区、直辖市)机关専业 单位养老保险,并在此基础上为文职人员建立职业年金。文职人员按规定参 加所在统筹地区职工基本医疔保险、失业保险、生育保险、工伤保险。
文职人员可以出国境外旅游么?
文职人员具有军队干部因私出境的规定情形,以及利用休假探亲时 间出境旅游的,按照规定报经批准可以出境,毎年因私出境通常不得超 过两次。
文职人员可否享受“军人依法优先”的权利?
自2018年12月1日起,全国民航、铁路、水运、谨路客运领域已全 面落实保障军人依法优先出行权益。文职人员凭《文职人员证》在购 票、等候、安检等环节同等享受军人依法优先服务。享受优先政策的随 行家属原则上不多于2人,且不需要出具与本人的关系证明。
文职人员有哪些服装?
文职人员服装免费发放包括礼服、常服、作训服、标志服饰等共4个 系列,种类包括:春秋常服、长袖夏常服、短袖夏常服、作训服等。
文职人员可以租住单位住房么?
単位房源允许的情况,文职人员经批准可以租住集体宿舍或者公寓 住房。
加入我们   
战略支援部队直属部队
专业门类齐全
1200+招录计划
工作地点覆盖全国各地
北京、上海、天津、广东
陕西、河南、江苏、辽宁
四川、山东、湖北、福建
......
2021年战略支援部队直属部队面向社会公开招考文职人员即将全面展开!欢迎各位高校毕业生/社会人才报考文职人员队伍期待您的加入!
官方报名网站:军队人才网(http://81rc.81.cn/)


此招聘政策咨询扫下方二维码

      

                                                              


3.霍尔果斯市公安局招聘工作人员简章



根据工作需要,现面向社会公开招聘110名边防辅警。现将招聘事项公布如下:

一、招聘原则

(一)按照“公开、平等、竞争、择优”和德才兼备、以德为先、注重实干的原则,采取体检、体能测试、面试、政审相结合的办法进行。

(二)新招聘人员实行合同制管理。

二、招聘对象

凡符合本次公开招聘岗位所需基本条件、专业技能、身体条件等资格条件的人员均可报名,在霍尔果斯市公安辅警和边防辅警招录中有辞职、辞退经历的人员不在招录范围之内。

三、报考条件

(一)遵守国家法律法规,无违法违纪行为,热爱边防事业、吃苦耐劳;

(二)具有良好的道德品行和正常履行职责的身体条件;

(三)中专及以上学历,复转军人优先,具有良好的国语水平和语言表达能力;

(四)年龄18周岁及以上,30周岁及以下,有相关工作经验或专业技能的可适当放宽年龄;

(五)不限户籍;

(六)具备招聘职位所要求的其他资格条件。

符合下列情形之一,同等条件下优先录用:

1.退伍军人、公安院校毕业生、中共党员、见义勇为积极分子或先进个人;

2.有专业资质、辅警工作经验或专业技能的人员(如:计算机、电力等);

3.持有驾照。

四、招聘人数

招聘岗位、人数、其他具体要求详见职位表,登陆霍尔果斯市人民政府网(http://www.xjhegs.gov.cn/)查询。

五、招聘方式

符合条件的应聘者请将近期1寸正面免冠彩色照片2张、报名表、学历证明、户口本、身份证、相关证书原件及复印件等资料通过以下两种方式进行报名。

(一)现场报名:

报名时间:长期招聘,招满为止。

报名地点:霍尔果斯市人力资源和社会保障局(霍尔果斯经济开发区工业园区北京路人力资源和社会保障局新楼)321室,并携带报名所需原件和复印件当场进行资格审核,审核结束后原件退回本人。

(二)网上报名:

报名时间:考生将报名所需资料发到:hegsrsj@163.com,邮件主题注明本人姓名及联系电话。

资格审查及体能测试:由公开招聘领导小组办公室对应聘者进行资格复审,复审合格后通知应聘者参加体检、体能测试。

六、时间地点

体检、体能测试、面试及政审等时间、地点另行通知。

七、聘用

拟聘人员进行为期5天的公示,公示结果不影响聘用的,办理聘用手续,聘用人员试用期为1个月,试用期工资2000元。

八、福利待遇

聘用人员相关待遇参照公安辅警待遇执行,上勤期间免食宿费。

九、监督及其它要求

本次公开招聘工作严格按照疫情防控要求进行,上述环节可根据疫情防控要求适时调整,霍尔果斯市纪委对招聘工作进行全程监督,坚持秉公办事、阳光操作,保证招聘工作的公平、公正。设立监督举报电话:0999-8794268

本《简章》由霍尔果斯市2020年公开招聘边防辅警领导小组办公室负责解释。

联系人:闫文东 电话:0999-8792183

联系人:许 晶 电话:0999-8797710

附件:1.《霍尔果斯市2020年公开招聘边防辅警职位表》

2.《霍尔果斯市2020年公开招聘边防辅警报名表》

  • 附件【附件1霍尔果斯市2020年公开招聘边防辅警职位表.docx】

  • 附件【附件2霍尔果斯市2020年公开招聘边防辅警报名表.docx】


此招聘政策咨询扫下方二维码

          

4.2020年若羌县消防救援大队面向社会公开招聘编制外消防员、消防文员的公告


因工作需要,经若羌县委、县人民政府研究决定,同意若羌县消防救援大队面向社会公开招聘编制外消防工作人员11名,现就招聘相关事宜通知如下:

一、招聘原则

按照面向社会公开招聘、公平竞争、择优聘用的原则,符合报考条件的考生按公布的招聘职位自愿报名,择优聘用。

二、招聘对象及条件

1. 年满18周岁及以上,35周岁及以下(即:1985年12月14日至2002年12月14日期间出生,资格审查时实际年龄以身份证原件标注的出生日期为准);

2. 大专及以上、高中(含中专、职业高中、技校)及以上学历,持有经国家、省(区、市)、自治区(含兵团)教育行政主管部门或干部教育领导小组认可的毕业证书;军队院校函授毕业生须是部队服役期间入学的人员,报考人员应在报考前取得相应学历毕业证书;

3. 民族、专业、户籍不限;

4. 具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵守宪法和法律;

5. 政治立场坚定,政治敏锐性和鉴别力强,自觉维护祖国统一和民族团结,旗帜鲜明地反对民族分裂和非法宗教活动;

6. 思想觉悟高,品行端正,作风正派,爱岗敬业,服从组织安排,组织纪律观念强;自愿从事消防救援工作,服从指挥、听从命令;

7. 凡属于下列情形之一的,不予招聘:

(1)参与民族分裂活动和非法宗教活动的;

(2)受过刑事处罚或者近五年内曾受过治安处罚的;

(3)有犯罪嫌疑尚未查清的;

(4)因严重违反纪律、规章制度被单位开除、辞退或依法解除劳动(聘用)合同的;

(5)受党纪、政务处分,处分期未满的;

(6)曾参加过“******功”等邪教或者带有黑社会性质等其他非法组织的;

(7)有过吸毒史的;

(8)配偶、直系亲属或三代以内的旁系亲属中有被判处死刑或者因危害国家安全罪被判刑,或者因其他犯罪正在服刑的;

(9)配偶、直系亲属或三代以内的旁系亲属中有因参与民族分裂、非法宗教、暴力恐怖等犯罪活动被判刑;

(10)配偶、直系亲属或三代以内的旁系亲属中有犯罪嫌疑正被政法机关侦查、控制的,或者有“******功”等邪教或其他非法组织的成员的;

(11)近五年来在公务员招考、事业单位招聘考试过程中有违纪、弄虚造假等行为的;被组织人社部门辞退或开除的人员;

(12)已在我县在岗的编制外工作人员不得报考;

(13)前期在巴州消防救援系统招聘时解聘、辞职、开除、自动离岗的人员不得报考;

(14)其他不符合岗位聘用条件的。

三、招聘职位

具体职位详见《若羌县消防救援大队面向社会公开招聘编制外消防员职位表》(附件1)。

四、招聘事宜

具体程序为报名确认、资格审查、面试、体能测试、体检、考察政审、公示、聘用等。

(一)报名确认

1. 报名时间:2020年12月16日至招满为止。

2.(北京时间:上午10:00-13:30,下午16:00-19:00)

3. 报名方式:报名采取现场报名和网上报名的方式进行,有意愿报名的考生可选择一种报名方式。

(1)现场报名考生请将报名材料交至若羌县消防救援大队(新区楼兰水务公司对面) 。

(2)网上报名的考生请将报名所需材料发送至邮箱:2861226658@qq.com,并于领取准考证当日需携带报名材料纸质版交至工作人员处。

4. 报名时所需提供资料(一式一份):

(1)报名表;

(2)学信网学历、学籍验证报告;

(3)本人身份证、户口本、学历证件、退伍证、原消防队伍人员证明材料、其他有效证件原件及复印件;

(4)本人近期一寸免冠蓝底照片2张交于工作人员处;

(5)其他所需报名材料。

(二)资格审查

报名同时进行资格审查,每个考生只允许选报一个职位。报考人员应严格按职位条件要求报名,报名时如实填写个人有关信息,凡不符合报考职位条件要求或填报的个人信息不真实的,取消考试、聘用资格,责任自负。

(三)面试

符合报名条件,并经过资格审查人员均可参加面试环节,具体人员名单等待公告。

1. 面试时间、地点:

(1)面试时间、地点:另行通知,详见若羌县人民政府网站公示公告。

(2)考生须携带本人身份证件按时参加面试。

2. 面试要求:

参加面试的考生,须在正式面试开考前40分钟携带本人有效身份证件按时到指定的候考地点集中,证件不全的,不得进入考场,面试开考10分钟后到达的考生,一律取消面试资格。

面试成绩当场宣布,满分为100分,面试成绩合格分数线为60分,根据所报考的职位,由高分到低分按照1︰1的比例确定参与体能测试人员,面试成绩达不到60分的考生不得进入下一环节。

面试一律使用国家通用语言答题。

3. 其他事宜:

加分项目:持有退役证的退伍军人加5分,原消防队伍退役人员加10分(需出示原单位证明材料)。

(四)体能测试

1. 体能测试时间、地点:面试结束后,当场宣布参加体能测试环节人员名单及时间、地点。

2. 考生须着运动鞋,携带本人身份证件按时参加体能测试。

3. 体能测试标准按照《若羌县消防救援大队面向社会公开招聘编制外消防员体能测评项目和标准》(附件3)执行。

(五)体检

1. 体检组织和标准

按招聘职位拟聘用人数1∶1的比例确定体检人员,并到指定医院进行体检,体检标准参照相关标准执行。

2.  体检要求

体检不合格,本人申请复查的,经招聘工作领导小组批准,可在指定的县级以上综合医院进行复查,复查有明确结论的只能进行一次,体检结果以复检结论为准。体检不合格者不能聘用,造成的空缺按本职位总成绩依次递补确定体检人员。

体检费用由考生自行负担。

(六)考察政审

考生按规定进行考察政审,须填写《2020年若羌县若羌县消防救援大队招聘编制外消防员工作人员考察政审表》(附件4)。

(七)公示

由招聘工作领导小组根据面试成绩、体能测试、体检、考察政审结果,确定拟聘用人员名单,对拟聘用人员在若羌县人民政府网进行公示,公示期为3个工作日。在公示过程中如有反映问题的,一经查实取消聘用资格,对反映问题经查不属实的,不影响聘用。

公示前,各岗位出现职位不满时可由招聘工作领导小组商议同意后进行调剂。

(八)新聘用人员管理

公示结果无异议后,办理正式聘用手续。新招聘人员以劳动合同形式聘用,确定劳动关系。合同一年一签,试用期2个月,试用期满后,进行综合考核,合格的按有关规定办理正式聘用手续,不合格者解除劳动合同关系。

五、聘用及待遇

用人单位按规定为聘用人员缴纳五险一金(城镇职工基本养老保险、工伤保险、失业保险、大病互助金、基本医疗保险及住房公积金),薪资待遇比照前期招聘编制外消防员薪资待遇执行。

其他待遇:根据财政部《关于印发地方消防经费管理办法的通知》(财防[2016]336号)和自治区财政厅《关于印发新疆维吾尔自治区武警消防部队经费管理办法的通知》(新财行[2012]518号)要求,新招聘人员高危补助每月500元,转正后年底发放取暖费。

六、监督、纪律及其他要求

此次招聘接受社会各界和考生的监督,秉公办事,确保招考工作公开、公平、公正。本次招聘工作全程接受社会监督,对违反考试规定的工作人员,视情节轻重做出处理。

报考人员应严格按职位要求报名,报名时如实填写个人有关信息,凡不符合报考职位要求或填报的个人信息不真实的,取消聘用资格。报考人员在报考过程中,应及时登录相关网站了解工作进程,若因个人原因造成的后果责任自负。

资格审查工作将贯穿整个招聘工作始终,对违规招聘的人员,一经查实,应当取消考试资格或聘用资格,已聘用的人员,应当解除聘用合同,予以清退。

七、疫情防控要求

根据疫情防控常态化要求,考生应切实增强疫情防控意识,认真做好自我防护,考前尽量减少外出和人员聚集。参加考试时,须提前7天每日进行体温测量,并于参加考试时出示通信大数据行程卡和健康码,对持非绿码的考生,不得参加本场考试。

参加考试过程中,请积极配合全程佩戴口罩,拒绝出现扎堆、聚集等现象。

八、招聘信息发布

本次招聘以若羌县人民政府网站发布招聘信息为准,招聘信息均通过若羌县人民政府网站进行发布。本《简章》确定的时间、地点等,因特殊情况发生变化的,均以上述网站发布公告为准。

九、政策咨询

报考人员请仔细阅读招聘简章,不明之处电话咨询,咨询时间为上午:10:0013:30,下午16:0019:00。

联系电话:

若羌县消防救援大队  0996-7105390

附件:

1. 2020年若羌县消防救援大队面向社会公开招聘编制外消防员、消防文员职位表.xls

2. 2020年若羌县消防救援大队面向社会公开招聘编制外消防员、消防文员报名表.xls

3. 2020年若羌县消防救援大队面向社会公开招聘编制外消防员体能测评项目和标准.doc

4. 2020年若羌县消防救援大队面向社会公开招聘编制外消防员、合同制消防文员考察政审表.xls


此招聘政策咨询扫下方二维码

               

5.阿克苏地区阿瓦提县

2021年中小学和幼儿园教师招聘简章

为进一步加强阿瓦提县教师队伍建设,优化教师队伍结构,推进教育事业健康发展,阿瓦提县教育系统将再次面向内地高校学前教育和中小学师范类专业毕业生开展招聘活动点击获取职位表,现将有关事宜公告如下:

一、阿瓦提县概况
“阿瓦提”,维吾尔语意为“繁荣”。肥沃的土地、深厚的文化、传奇的故事使得它熠熠生辉,享有“全国优质棉花生产基地”“中国棉城”“中国长绒棉之乡”“刀郎文化之乡”“中国慕萨莱思之乡”“中国刀郎农民画之乡”等美誉。
全县常住人口27.05万人,其中少数民族22.45万人,占总人口的83%,共有维吾尔、汉、回、哈萨克、柯尔克孜等13个民族。各族人民一家亲,民族团结促和谐,共同建设着美丽的阿瓦提。

二、招聘计划
计划招录中小学、幼儿园各学科教师230人点击获取职位表,具体学科及岗位要求详见《新疆阿克苏地区阿瓦提县教师招聘岗位一览表点击获取》。
                                                                

三、招聘对象及条件
师范类符合招聘岗位专业需求的研究生、本科、大专学历毕业生。应聘人员应符合以下条件:
1.拥护中国共产党的领导,思想素质好,政治觉悟高,热爱祖国,品行端正,自觉维护民族团结,符合公安机关政审有关规定,无打架斗殴、醉酒滋事等不良嗜好,志愿从事教育工作。
2.具有正常履行招聘岗位职责的身体条件,具有良好的心理素质,适应教育教学工作的需要。
3.年龄要求:28周岁及以下(1993年1月1日以后出生)。
4.普通话要求:普通话水平二级乙等及以上,语文学科教师普通话二级甲等及以上。
5.教师资格证要求:历届毕业生需具备报考岗位要求的相应层次教师资格证书;如无法提供报考岗位要求的相应层次教师资格证书,则需具备教师资格证认定条件,并在上岗任教一年内取得相应学科教师资格证。
6.学历专业要求:
(1)学前岗位:具备大专及以上学历,学前教育类专业。
(2)小学岗位:具备大专及以上学历,师范类专业。
(3)初中、高中岗位:具备本科及以上学历,师范类专业。
下列人员不在此次招聘范围:
(1)自治区中小学、幼儿园在职在编教师(含三年服务期未满特岗教师)及办理完辞职手续不到一年的教师。
(2)自治区统一组织选派到基层乡镇工作服务期未满人员。
(3)近3年来,在公务员、教师等招考过程中有作弊、弄虚作假等行为的人员。
(4)受行政处分尚未解除、立案审查尚未作出结论的人员,曾因犯罪受过刑事处罚,或被开除公职,以及法律规定不得录取为教师的其他情形的人员。
(5)违反计划生育相关政策的人员。

四、招聘工作流程及要求
1.报名时间:2021年1月1日—2021年3月15日
2.报名方式:

(1)现场报名:临近应聘者可直接到阿瓦提县教科局教师工作办现场报名咨询。现场应聘者须携带:个人简历一份、身份证、毕业证、学位证、学历在线验证报告、教师资格证、普通话证书等相关证件原件。
(2)网上报名:加入钉钉群(群号:35443362),投递个人简历一份,领取报名表如实填写个人信息并扫描上传本人身份证、毕业证、学位证、学历在线验证报告、教师资格证、普通话证书等相关证件(原件须在上岗时随身携带),应聘者须认真对照招聘条件,诚信报名。


3.资格审查:报名后招聘组将对应聘者提交的信息严格审查,符合条件者将进入面试环节;

4.网络面试:应聘者须全身入镜,内容包含自我介绍、学科知识,学前专业的需展示五项基本技能其中二项技能,面试通过者将进入政审环节;
5.政审:应聘者须如实填写《2021年自治区中小学和幼儿园教师招聘政审表点击获取》,由居住地街道办事处、派出所出具政治表现等政审材料,并加盖公章;
6.体检:应聘者须参加阿瓦提县教科局组织的统一体检,体检合格者方可录用。

五、教师待遇
1.新招录的义务教育段教师应发工资为研究生6077元、本科5896元、大专5614元(含个人缴纳五险一金部分)。
2.新招录的非义务段教师应发工资为本科5877元,大专5597元(含个人缴纳五险一金部分)。
3.入编满一年后可享受第13个月工资、取暖费。
4.在乡镇工作的教师,按照学校距离县城远近,每月可享受100元-1100元的乡村教师生活补助。


除此之外,在阿瓦提县任教还将享受以下优惠政策:

1.提供教师公寓(客厅、厨房、卧室设备齐全,被褥、电视、厨具、热水器等一应俱全,实现“拎包入住”),入住第一年内免租。第二年起按照每平方米每月4元核算房租。
2.可报销来阿瓦提县任职的首次交通费(报销标准:火车硬卧)。
3.可享受财政供养人员团购商品住宅相关优惠政策。
4.可享受南疆职称评审倾斜政策(本科学历在乡镇工作且入编满两年,可按照要求申请一级教师职称)。

六、工作要求
1.报名时必须验证受聘者的身份证、毕业证、学位证、学历在线验证报告、教师资格证、普通话证书等相关证件。
2.应聘者提交的应聘材料要做到真实、准确,不得隐瞒事实、弄虚作假。对违反招聘纪律或涉及伪造、编造证件、证明材料、印章的应聘者,一律取消报名、考试或聘用资格。
3.招聘按照“公开、公平、自愿、择优”的原则进行。必须严格执行有关政策规定,接受纪检部门和社会各界的监督,严禁在招聘工作中循私舞弊,弄虚作假。对违反规定的单位和个人,一经查实,将按规定严肃处理。
4.报名后,应聘者应保持报名时登记的联系电话畅通。若因应聘者联系电话不畅通造成的后果,由应聘者本人负责。
5.被录用者须在上岗前提交个人人事(学籍、党籍)档案及政审表原件一份。
联系方式:
李老师:0997-5126967  

责任编辑:张大海 UN918

声明:该文观点仅代表作者本人,新疆教育网系信息发布平台,新疆教育网仅提供信息存储空间服务。